就活生からの奇問

仕方なく会社員をやっている僕でも、

就活に一生懸命な大学生たちを見ていると

さすがに身の引き締まる思いがする。

3月から就活解禁となり、弊社でも採用活動が本格化。

僕は来る日も来る日も大学生に愛想を振りまいている。

もしこのブログを読んでいる人の中に

就活中の大学生がいたら申し訳ないんだけど、

実を言うと僕は会社説明会があまり好きじゃない。

特に一番苦手なのが、質疑応答の時間。

まれに突拍子もなく奇問が飛び出すからだ。

今日あったのはこんな質問。

「先ほどのお話の中で、

『人間力を高められる』とおっしゃっていましたが、

人間力って何ですか？」

勘弁してよ。そこはさらっと流してよ。

だいたい分かるじゃんか。

オバマとか人間力あるじゃん、どう見ても。

答えに窮する僕の隣で、

「うーん」と唸り出したのは9歳年上のチャラい先輩。

そうだよ、

人間力がどうのこうの最初に言ったのこの人だったわ。

自分で蒔いた種は自分で刈り取ってもらおう。

「人間力っていうのは…」

先輩は苦し紛れにどんなことを口走るのか。

他人事となると急にワクワクしはじめる僕。

「つまり…

人の痛みを理解する力…かな」

か、かっこいい。

相席屋の常連とは思えない。

見違えるほどかっこいい。

ということで、

先輩のファインプレーにより事なきを得た会社説明会。

まあ、就活生の皆さんの大変さに比べたら

我々なんて全然大したことないです。

本当に。

しっかり自己分析して、

ご自身の強みを活かせる会社を選んでくださいね。

応援しています。